1 category
Воспользоваться непрерывной часть отпуска продолжительностью не менее 14 календарных дней сотрудник может с начала рабочего года. Отпуск за второй и последующие рабочие годы предоставляется в любое время года в соответствии с графиком отпусков.
Category: Финасы и кадры
Похожие записи
Предложено запретить заключать бессрочные трудовые договоры с мигрантами – проект в ГД
Пакет законопроектов об этом, а также - об обязательном отъезде иностранца по истечении срока трудового договора, группа депутатов внесла в Госдуму.
В СФ заявили о необходимости сделать исключение для беременных женщин и людей с хроническими и инфекционными заболеваниями при вводе ограничений количества больничных в год
Вводя ограничения по выдаче больничных, нужно сделать исключение для беременных женщин и людей с хроническими и инфекционными заболеваниями, сказала «СенатИнформ» зампред Комитета СФ по науке, образованию и культуре Екатерина Алтабаева.
Минтруд назвал минимальные и максимальные величины пособий по безработице с 1 февраля
С 1 февраля эти показатели проиндексированы на 9,5%, как и ряд других социальных выплат.
Обновлена форма справки о среднем заработке для целей подсчета пособия по безработице
Это сделано в связи с изменениями в нормативных актах. Набор данных в справке не изменился.